{"id":16253,"date":"2022-06-10T12:03:13","date_gmt":"2022-06-10T10:03:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/?p=16253"},"modified":"2024-12-04T08:57:52","modified_gmt":"2024-12-04T07:57:52","slug":"arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/","title":{"rendered":"Arbeitszeit in der Pflege neu denken"},"content":{"rendered":"<p><![CDATA[\n<\/p>\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Homeoffice, mobiles Arbeiten? Davon k\u00f6nnen Pflegekr\u00e4fte nur tr\u00e4umen. Trotzdem muss es Alternativen zum starren Dreischichtsystem geben, sonst wird aus dem Fachkr\u00e4ftemangel irgendwann ein Patientendesaster. Beruhigend, dass sich kluge K\u00f6pfe aus Wissenschaft und Praxis Gedanken \u00fcber neue, fortschrittliche Arbeitszeitmodelle machen und diese teilweise auch schon umgesetzt werden. <\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Das 50\/50-Modell <\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wie w\u00e4re es mit einem halben Jahr Freizeit? Nicht schlecht, oder? Mehr Freizeit w\u00fcnschen sich viele Arbeitnehmer*innen \u2013 endlich mal nur das tun, wozu man Lust hat, die Welt kennenlernen, sich in Ruhe um die Familie oder die Entwicklung der eigenen Pers\u00f6nlichkeit k\u00fcmmern. Es gibt so vieles, was man gerne tun m\u00f6chte, was nach der \u201enormalen\u201c Arbeitszeit aber einfach nicht m\u00f6glich ist. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das 50\/50-Modell beruht auf einem au\u00dfergew\u00f6hnlichen Konzept. Die Pflegekraft arbeitet f\u00fcr ein halbes Jahr in Vollzeit und hat daraufhin 6 Monate frei. Das entspricht einer 50 Prozent Teilzeitstelle und wird entsprechend entlohnt. Die Vorteile: Der Pfleger oder die Pflegerin bekommt das ganze Jahr regelm\u00e4\u00dfig Gehalt auf das Konto und kann nach dem halben Sabbatjahr wieder an den Arbeitsplatz zur\u00fcckkehren. Bisher ist das 50\/50-Modell allerdings noch nicht weit verbreitet, sodass Pflegeeinrichtungen und Pflegekr\u00e4fte hier Pionierarbeit leisten d\u00fcrfen. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Das 6-Stunden-Modell<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wie auch in anderen Branchen wird in der Pflege \u00fcber eine Arbeitszeit von sechs Stunden am Tag diskutiert. In Schweden wagte man den Versuch, den Arbeitstag von Pflegekr\u00e4ften von acht auf sechs Stunden zu reduzieren. Die Kosten f\u00fcr das Personal stiegen damit sp\u00fcrbar an. Auf der anderen Seite gingen die Krankmeldungen unter den Pflegekr\u00e4ften merklich zur\u00fcck, sie waren zufriedener und die Operateur*innen waren leistungsf\u00e4higer, dadurch fielen weniger Operationen aus. Die fehlenden zwei Stunden konnten so insgesamt wirtschaftlich kompensiert werden.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Das 7\/7-Modell: eine Woche arbeiten, eine Woche frei <\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das 7\/7 Modell ist im Gegensatz zu den anderen alternativen Arbeitszeitmodellen schon weiter verbreitet. Das Konzept ist f\u00fcr alle interessant, die sich gerne mal so richtig auspowern, um dann wieder l\u00e4nger frei zu haben. In ihrer Arbeitswoche sind die Pfleger*innen n\u00e4mlich f\u00fcr sieben Tage zehn Stunden lang im Einsatz, dazu kommen noch zwei Stunden Pause, in denen sie vor Ort sein m\u00fcssen. Dadurch gibt es statt drei Schichten nur noch zwei. F\u00fcr die Pflegebed\u00fcrftigen ist das meist angenehm, weil sie keinen so h\u00e4ufigen Wechsel der Bezugspersonen haben. Das Positive f\u00fcr die Pflegekr\u00e4fte: Sie haben quasi jede zweite Woche Urlaub. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mitarbeitende haben unterschiedliche Bed\u00fcrfnisse, befinden sich in verschiedenen Lebensphasen und Lebensmodellen. Die Antwort auf eine flexiblere Arbeitszeit kann also logischerweise nicht in nur einem Modell liegen, sondern in ganz verschiedenen. Die Aufgabe und Kunst von Einrichtungsleitungen, Pflegeleitungen und Dienstplaner*innen wird es sein, individuell auf die Bed\u00fcrfnisse der Pflegekr\u00e4fte einzugehen, Dinge auszuprobieren und ausgetretene Pfade zu verlassen. Auch wenn das am Anfang f\u00fcr alle Beteiligten anstrengend ist, am Ende ist es ein Gewinn. <\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\" style=\"flex-basis:100%\">\n<div class=\"wp-block-buttons is-content-justification-center is-layout-flex wp-container-core-buttons-is-layout-fe48e5de wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button has-custom-font-size has-regular-font-size\"><a class=\"wp-block-button__link has-white-color has-text-color has-background wp-element-button\" href=\"https:\/\/www.euroakademie.de\/pflegefachmann-3\" style=\"background-color:#95c11f;padding-top:var(--wp--preset--spacing--30);padding-right:var(--wp--preset--spacing--20);padding-bottom:var(--wp--preset--spacing--30);padding-left:var(--wp--preset--spacing--20)\">Sie m\u00f6chten die Pflege von morgen mitgestalten? Absolvieren Sie eine Ausbildung zum*r Pflegefachmann*frau an der Euro Akademie!<br><\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Bildquelle Beitragsbild: \u00a9SpicyTruffel \/shutterstock.com<\/em>!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\t\t\t\t<![CDATA[Homeoffice? Davon k\u00f6nnen Pflegekr\u00e4fte nur tr\u00e4umen. Trotzdem muss es Alternativen zum starren Dreischichtsystem geben, sonst wird aus dem Fachkr\u00e4ftemangel irgendwann ein Patientendesaster. ]]>\t\t<\/p>\n","protected":false},"author":58,"featured_media":16255,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[16,118],"tags":[649,6364],"class_list":["post-16253","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-gesundheit-pflege","category-im-fokus","tag-arbeitszeit","tag-pflege"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.5 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Arbeitszeit in der Pflege neu denken \/ Euro Akademie Magazin<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Homeoffice? Davon k\u00f6nnen Pflegekr\u00e4fte nur tr\u00e4umen. Wenn aus dem Fachkr\u00e4ftemangel nicht ein Patientendesaster werden soll, m\u00fcssen neue Arbeitszeitmodelle her.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Arbeitszeit in der Pflege neu denken \/ Euro Akademie Magazin\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Homeoffice? Davon k\u00f6nnen Pflegekr\u00e4fte nur tr\u00e4umen. Wenn aus dem Fachkr\u00e4ftemangel nicht ein Patientendesaster werden soll, m\u00fcssen neue Arbeitszeitmodelle her.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Das Euro Akademie Magazin\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-06-10T10:03:13+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-12-04T07:57:52+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"701\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"336\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Tanja H\u00f6fling\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Verfasst von\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Tanja H\u00f6fling\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Gesch\u00e4tzte Lesezeit\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"1\u00a0Minute\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/\"},\"author\":{\"name\":\"Tanja H\u00f6fling\",\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#\/schema\/person\/2c0d3896d19e86373c87f4ac022d4919\"},\"headline\":\"Arbeitszeit in der Pflege neu denken\",\"datePublished\":\"2022-06-10T10:03:13+00:00\",\"dateModified\":\"2024-12-04T07:57:52+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/\"},\"wordCount\":515,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg\",\"keywords\":[\"Arbeitszeit\",\"Pflege\"],\"articleSection\":[\"Gesundheit &amp; Pflege\",\"Im Fokus\"],\"inLanguage\":\"de\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/\",\"url\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/\",\"name\":\"Arbeitszeit in der Pflege neu denken \/ Euro Akademie Magazin\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg\",\"datePublished\":\"2022-06-10T10:03:13+00:00\",\"dateModified\":\"2024-12-04T07:57:52+00:00\",\"description\":\"Homeoffice? Davon k\u00f6nnen Pflegekr\u00e4fte nur tr\u00e4umen. Wenn aus dem Fachkr\u00e4ftemangel nicht ein Patientendesaster werden soll, m\u00fcssen neue Arbeitszeitmodelle her.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"de\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg\",\"width\":701,\"height\":336,\"caption\":\"\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Startseite\",\"item\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Arbeitszeit in der Pflege neu denken\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/\",\"name\":\"Das Euro Akademie Magazin\",\"description\":\"Gut informiert durch Ausbildung und Studium\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"de\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#organization\",\"name\":\"ESO Education Group\",\"url\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/relaunch.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/Logo_EA_negativ_Rahmen_5cm_300dpi_RGB.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/relaunch.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/Logo_EA_negativ_Rahmen_5cm_300dpi_RGB.jpg\",\"width\":591,\"height\":236,\"caption\":\"ESO Education Group\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#\/schema\/person\/2c0d3896d19e86373c87f4ac022d4919\",\"name\":\"Tanja H\u00f6fling\",\"description\":\"Von Juli 2017 bis Juli 2022 informierte die ehemalige Online-Redakteurin des Euro Akademie Magazins regelm\u00e4\u00dfig \u00fcber Aktuelles und Wissenswertes zu den Themen Ausbildung, Studium und Beruf.\",\"url\":\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/author\/hoeflingt\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Arbeitszeit in der Pflege neu denken \/ Euro Akademie Magazin","description":"Homeoffice? Davon k\u00f6nnen Pflegekr\u00e4fte nur tr\u00e4umen. Wenn aus dem Fachkr\u00e4ftemangel nicht ein Patientendesaster werden soll, m\u00fcssen neue Arbeitszeitmodelle her.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/","og_locale":"de_DE","og_type":"article","og_title":"Arbeitszeit in der Pflege neu denken \/ Euro Akademie Magazin","og_description":"Homeoffice? Davon k\u00f6nnen Pflegekr\u00e4fte nur tr\u00e4umen. Wenn aus dem Fachkr\u00e4ftemangel nicht ein Patientendesaster werden soll, m\u00fcssen neue Arbeitszeitmodelle her.","og_url":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/","og_site_name":"Das Euro Akademie Magazin","article_published_time":"2022-06-10T10:03:13+00:00","article_modified_time":"2024-12-04T07:57:52+00:00","og_image":[{"width":701,"height":336,"url":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Tanja H\u00f6fling","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Verfasst von":"Tanja H\u00f6fling","Gesch\u00e4tzte Lesezeit":"1\u00a0Minute"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/"},"author":{"name":"Tanja H\u00f6fling","@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#\/schema\/person\/2c0d3896d19e86373c87f4ac022d4919"},"headline":"Arbeitszeit in der Pflege neu denken","datePublished":"2022-06-10T10:03:13+00:00","dateModified":"2024-12-04T07:57:52+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/"},"wordCount":515,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg","keywords":["Arbeitszeit","Pflege"],"articleSection":["Gesundheit &amp; Pflege","Im Fokus"],"inLanguage":"de"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/","url":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/","name":"Arbeitszeit in der Pflege neu denken \/ Euro Akademie Magazin","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg","datePublished":"2022-06-10T10:03:13+00:00","dateModified":"2024-12-04T07:57:52+00:00","description":"Homeoffice? Davon k\u00f6nnen Pflegekr\u00e4fte nur tr\u00e4umen. Wenn aus dem Fachkr\u00e4ftemangel nicht ein Patientendesaster werden soll, m\u00fcssen neue Arbeitszeitmodelle her.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#breadcrumb"},"inLanguage":"de","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/shutterstock_1523635688_702x336.jpg","width":701,"height":336,"caption":""},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/arbeitszeit-in-der-pflege-neu-denken\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Startseite","item":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Arbeitszeit in der Pflege neu denken"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#website","url":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/","name":"Das Euro Akademie Magazin","description":"Gut informiert durch Ausbildung und Studium","publisher":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"de"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#organization","name":"ESO Education Group","url":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/relaunch.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/Logo_EA_negativ_Rahmen_5cm_300dpi_RGB.jpg","contentUrl":"https:\/\/relaunch.euroakademie.de\/magazin\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/Logo_EA_negativ_Rahmen_5cm_300dpi_RGB.jpg","width":591,"height":236,"caption":"ESO Education Group"},"image":{"@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/#\/schema\/person\/2c0d3896d19e86373c87f4ac022d4919","name":"Tanja H\u00f6fling","description":"Von Juli 2017 bis Juli 2022 informierte die ehemalige Online-Redakteurin des Euro Akademie Magazins regelm\u00e4\u00dfig \u00fcber Aktuelles und Wissenswertes zu den Themen Ausbildung, Studium und Beruf.","url":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/author\/hoeflingt\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16253","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/users\/58"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=16253"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16253\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":25221,"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16253\/revisions\/25221"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/media\/16255"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=16253"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=16253"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=16253"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}