{"id":7637,"date":"2018-07-12T08:29:13","date_gmt":"2018-07-12T06:29:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/?p=7637"},"modified":"2018-07-12T08:29:13","modified_gmt":"2018-07-12T06:29:13","slug":"regierung-plant-rueckkehrrecht-in-vollzeitjob-ab-2019","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/regierung-plant-rueckkehrrecht-in-vollzeitjob-ab-2019\/","title":{"rendered":"Regierung plant R\u00fcckkehrrecht in Vollzeitjob ab 2019"},"content":{"rendered":"<p>\t\t\t\t<![CDATA[<strong>Wer bislang von einer Vollzeitbesch\u00e4ftigung in Teilzeit ging, hatte kein Recht auf R\u00fcckkehr. Damit Sie Ihre Arbeitszeit in Zukunft auf Ihre Lebenssituation anpassen k\u00f6nnen, hat die Regierung die sogenannte \u201eBr\u00fcckenteilzeit\u201c beschlossen. Eine sinnvolle L\u00f6sung \u2013 solange Sie keine Kinder haben.<\/strong>\n\nMit der gerade beschlossenen Br\u00fcckenteilzeit k\u00f6nnen Arbeitnehmer zwischen einem und f\u00fcnf Jahren in Teilzeit arbeiten und anschlie\u00dfend wieder voll in ihren Beruf zur\u00fcckkehren. Das R\u00fcckkehrrecht soll mehr Flexibilit\u00e4t f\u00fcr Arbeitnehmer bringen \u2013 unabh\u00e4ngig davon, ob sie Kinder erziehen, Angeh\u00f6rige pflegen oder eine Weltreise planen. Die Br\u00fcckenteilzeit tritt 2019 in Kraft und gilt f\u00fcr alle Arbeitnehmer in Unternehmen ab 45 Mitarbeitern \u2013 auch f\u00fcr Teilzeitkr\u00e4fte, die ihre Arbeitszeit vor\u00fcbergehend weiter reduzieren m\u00f6chten.\n\n\n<h2>Junge Frauen sollen von dem Recht auf R\u00fcckkehr profitieren<\/h2>\n\n\nJunge Frauen sollen am meisten von der Neuregelung profitieren, weil sie am h\u00e4ufigsten in Teilzeit arbeiten \u2013 und damit am h\u00e4ufigsten von Altersarmut betroffen sein werden. Denn sie \u00fcbernehmen auch heute noch den Gro\u00dfteil der Kinderbetreuung. Aber auch M\u00e4nner sollen so k\u00fcnftig Familienzeiten flexibler gestalten k\u00f6nnen, ohne Angst haben zu m\u00fcssen, nicht mehr voll in ihren Beruf einsteigen zu k\u00f6nnen.\n\n\n<h2>Teilzeitarbeit ist f\u00fcr viele attraktiv<\/h2>\n\n\nFlexibilit\u00e4t ist das Stichwort unserer Zeit. Gut, dass es nun die M\u00f6glichkeit gibt, nach einer Phase der Teilzeitbesch\u00e4ftigung ohne Schwierigkeiten wieder voll ins Unternehmen zur\u00fcckzukehren. Sieht man sich die Bed\u00fcrfnisse junger Menschen an, wird aber schnell klar: Eine 40 bis 60 Stunden Woche ist nicht das Ziel der meisten j\u00fcngeren Arbeitnehmer \u2013 zumindest dann nicht, wenn sie Familie haben.\n\nViele, die in Teilzeit arbeiten, m\u00f6chten gerne ein paar Stunden mehr arbeiten. Anderseits h\u00e4tte ein Gro\u00dfteil der Vollzeitbesch\u00e4ftigten nichts dagegen, die Arbeitszeit zu reduzieren.\n\nIn der Studie<a href=\"http:\/\/library.fes.de\/pdf-files\/dialog\/12633.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"> \u201eWas junge Frauen wollen\u201c<\/a>, die von der Friedrich-Ebert-Stiftung 2016 in Auftrag gegeben wurde, w\u00fcnschten sich die befragten Frauen vor allem eine partnerschaftliche Aufteilung von Beruf und Kinderbetreuung. Die meisten von ihnen m\u00f6chten sich rund 30 Stunden in der Woche ihrem Beruf widmen. M\u00e4nner w\u00fcnschen sich hingegen oft, mehr Zeit mit der Familie verbringen zu d\u00fcrfen.\n\n\n<h2>Das gro\u00dfe Aber \u2013 was bringt die Br\u00fcckenl\u00f6sung f\u00fcr Familien mit Kindern?<\/h2>\n\n\nBleibt die Frage: Was passiert nach f\u00fcnf Jahren \u2013 mit dem Ende des R\u00fcckkehrrechtes \u2013 mit den Kindern, wenn beide Elternteile wieder 40 Stunden oder mehr in der Woche arbeiten? Wenn der Nachwuchs mit sechs Jahren in die Schule kommt, ist ein Arbeiten in Vollzeit f\u00fcr Vater und Mutter fast unm\u00f6glich. Bei Ferienzeiten von rund zw\u00f6lf Wochen im Jahr und Unterrichtszeiten in der Grundschule bis maximal 13 Uhr, k\u00f6nnen nicht beide Elternteile gleichzeitig einen Vollzeitjob annehmen. Die Hortpl\u00e4tze f\u00fcr Schulkinder decken in vielen Gemeinden und St\u00e4dten n\u00e4mlich bei weitem nicht den Bedarf \u2013 einen Rechtsanspruch gibt es nicht.\n\nF\u00fcr diejenigen, die f\u00fcr eine gewisse Zeit im Beruf k\u00fcrzer treten wollen, um sich vor\u00fcbergehend einen Freiraum f\u00fcr andere Dinge zu verschaffen \u2013 zum Beispiel ein Buch zu schreiben, einmal um die ganze Welt zu reisen, sich weiterzubilden oder sich beruflich neu zu orientieren \u2013 ist das R\u00fcckkehrrecht definitiv eine gute Sache.\n\n&nbsp;]]>\t\t<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\t\t\t\t<![CDATA[]]>\t\t<\/p>\n","protected":false},"author":58,"featured_media":7639,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[127],"tags":[580,1606,1612,2827,2833,7081,8209,8911],"class_list":{"0":"post-7637","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-karriere","8":"tag-arbeitnehmer","9":"tag-brueckenloesung","10":"tag-brueckenteilzeit","11":"tag-famielienarbeitszeit","12":"tag-familie","13":"tag-rueckkehrrecht","14":"tag-teilzeit","15":"tag-vollzeit"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.5 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Regierung plant R\u00fcckkehrrecht in Vollzeit ab 2019 \/ Euro Akademie Magazin<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Damit Sie Ihre Arbeitszeit in Zukunft auf 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