{"id":8306,"date":"2019-03-14T08:24:50","date_gmt":"2019-03-14T07:24:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/?p=8306"},"modified":"2024-11-18T16:23:55","modified_gmt":"2024-11-18T15:23:55","slug":"pflegevorbild-daenemark-altwerden-muss-man-sich-leisten-koennen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/pflegevorbild-daenemark-altwerden-muss-man-sich-leisten-koennen\/","title":{"rendered":"Pflegevorbild D\u00e4nemark \u2013 Altwerden muss man sich leisten k\u00f6nnen"},"content":{"rendered":"

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Wer in Deutschland pflegebed\u00fcrftig wird, darf nicht arm sein. Ansonsten m\u00fcssen die Kinder f\u00fcr das Seniorenheim zahlen. Zumindest den Anteil, den die Rente nicht abdeckt \u2013 und das kann ein ordentlicher Batzen sein. Warum das gleich doppelt ungerecht ist und wieso D\u00e4nemark ein Vorbild sein kann, erfahren Sie in folgendem Beitrag. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Man zahlt das ganze Berufsleben lang Rentenbeitr\u00e4ge ein und zieht nebenbei zwei Kinder gro\u00df. In der Regel arbeiten M\u00fctter, manchmal auch V\u00e4ter, in Teilzeit. Sie k\u00f6nnen also weniger in die Rentenkasse einzahlen und bekommen folglich sp\u00e4ter weniger Geld. Viele Jahre stecken vor allem Frauen beruflich zur\u00fcck. Mama und Papa unterst\u00fctzen ihren Nachwuchs selbstverst\u00e4ndlich, wo es nur geht \u2013 auch finanziell. Wenn die Rente f\u00fcr das Pflegeheim dann sp\u00e4ter nicht ausreicht, werden Ihre Nachkommen schlie\u00dflich zur Kasse gebeten. <\/p>\n\n\n\n

Altenpflege \u2013 ein ziemlich junger Beruf<\/h2>\n\n\n\n

Will man verstehen, warum die Kranken- und Altenpflege auch heute noch nicht den Stellenwert hat, den sie verdient, muss man zumindest einen kurzen Blick auf die Geschichte des Berufes werfen. Die Ausbildung zum Altenpfleger, die heute Altenpflegehelferausbildung<\/a> genannt wird, gibt es erst seit den 1950er Jahren \u2013 sie ist also vergleichsweise jung. Damals wurden die Menschen fast ausschlie\u00dflich zu Hause betreut \u2013 fast immer von Frauen. Die bekamen nat\u00fcrlich keinen Lohn f\u00fcr ihre Arbeit. Oder es gab Heime, die von Nonnen gef\u00fchrt wurden, die auch kein Geld f\u00fcr Ihre Leistung erhielten. Die Pflege war also lange Zeit ein Akt der N\u00e4chstenliebe und kein Beruf, mit dem man seinen Lebensunterhalt bestreitet.<\/p>\n\n\n\n

Kostendruck und Personalmangel \u2013 auf der Suche nach L\u00f6sungen<\/h2>\n\n\n\n

Seit den 1990er Jahren gibt es immer mehr Privatunternehmen, die die Altenpflege \u00fcbernehmen. Da die Pfleges\u00e4tze festgelegt und nicht gerade \u00fcppig sind, k\u00f6nnen sich station\u00e4re Einrichtungen und ambulante Pflegedienste nur \u00fcber Wasser halten, wenn sie sparen \u2013 auch an den Altenpflegern. Das hei\u00dft: Mehr Arbeit f\u00fcr gleiches oder weniger Geld. Das schreckt sicher viele junge Leute ab diesen Beruf zu ergreifen. Die Folge: ein Fachkr\u00e4ftemangel. Die Politik bem\u00fcht sich, auch auf gesellschaftlichen Druck hin, um L\u00f6sungen. Momentan bei\u00dft sich allerdings die Katze in den Schwanz: Mit dem Sofortprogramm<\/a> sollen mehr Pflegekr\u00e4fte eingesetzt werden, um die Arbeitsbedingungen zu verbessern. Nur \u2013 woher die qualifizierten Kr\u00e4fte pl\u00f6tzlich nehmen, wenn es viel zu wenige gibt? <\/p>\n\n\n\n

D\u00e4nemark ist ein gutes Beispiel, wie Pflege f\u00fcr alle funktionieren kann. Dort gibt es weder einen Mangel an Pflegekr\u00e4ften, noch m\u00fcssen die Kinder von Bewohnern f\u00fcr die Kosten des Seniorenheims aufkommen. <\/p>\n\n\n\n

So machen das die D\u00e4nen:<\/h2>\n\n\n\n