{"id":8646,"date":"2019-05-16T08:15:38","date_gmt":"2019-05-16T06:15:38","guid":{"rendered":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/?p=8646"},"modified":"2019-05-16T08:15:38","modified_gmt":"2019-05-16T06:15:38","slug":"was-ist-schlimmer-als-angeben-humblebragging","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/was-ist-schlimmer-als-angeben-humblebragging\/","title":{"rendered":"Was ist schlimmer als angeben? Humblebragging!"},"content":{"rendered":"\n\t\t\t\t<![CDATA[\n<p><strong>Ihr Kollege ist echt arm dran. Gerade hat er sich wieder eines der interessantesten Projekte unter den Nagel gerissen. Und was sagt er dazu? \u201eEcht anstrengend, dass der Chef nur mir zutraut, das zu \u00fcbernehmen.\u201c Humblebragging ist ein interessantes psychologisches Ph\u00e4nomen, das uns ganz sch\u00f6n oft begegnet \u2013 vor allem im Netz. <\/strong><br \/><\/p>\n\n\n\n<p>Wer gilt schon gerne als Angeber? Genau, niemand. Wer seine Sonnenseiten trotzdem zur Schau stellen m\u00f6chte, bedient sich des Humblebraggings. Mit dem Bescheidenheitsprahlen m\u00f6chte jemand nicht direkt sagen, wie toll er sich eigentlich findet. Trotzdem liegt es ihm am Herzen, dass die Welt erf\u00e4hrt, wie gro\u00dfartig er ist. Deshalb muss die Botschaft eine bescheidene, sogar leidende Verpackung bekommen. Doch diese wirkt leider viel weniger sympathisch, als der Humblebragger es sich w\u00fcnscht. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Selbstdarstellung \u00fcberall \u2013 aber bitte ohne Angeberei<\/h2>\n\n\n\n<p>Wir alle sind hier in einem Zwiespalt: Gerade in den sozialen Medien pr\u00e4sentiert jeder nur die Schokoladenseiten seines Lebens. <a rel=\"noreferrer noopener\" aria-label=\"Selbstdarstellung (\u00f6ffnet in neuem Tab)\" href=\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/selbstdarstellung-im-netz\/\" target=\"_blank\">Selbstdarstellung<\/a> soweit das Auge reicht. Erfolgreiche YouTuber sind entweder besonders sch\u00f6n, \u00fcberdurchschnittlich intelligent oder wahnsinnig eloquent. Wer m\u00f6chte schon den Durchschnitt sehen? Auch im Job soll man mit seinen F\u00e4higkeiten und Talenten selbstbewusst umgehen \u2013 egal ob im <a rel=\"noreferrer noopener\" aria-label=\"Bewerbungsgespr\u00e4ch (\u00f6ffnet in neuem Tab)\" href=\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/stellenalarm-per-whatsapp\/\" target=\"_blank\">Bewerbungsgespr\u00e4ch<\/a> oder bei der Pr\u00e4sentation des neuen Projektes. Andererseits macht man sich mit Selbstdarstellertum ziemlich unbeliebt. Also muss eine sozialvertr\u00e4gliche L\u00f6sung her, die sich zwischen Prahlerei und Bescheidenheit bewegt. Dass Hublebragging allerdings nicht das Gelbe vom Ei ist, haben <a href=\"https:\/\/www.hbs.edu\/faculty\/Publication%20Files\/15-080_97293623-53aa-4df8-b967-38617e144fd9.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\" aria-label=\"Forscher der Harvard Business School  (\u00f6ffnet in neuem Tab)\">Forscher der Harvard Business School <\/a>herausgefunden. Das wirkt n\u00e4mlich noch unsympathischer als offene Angeberei. Einfach, weil sich zur Unbescheidenheit auch noch Unehrlichkeit gesellt. Und von den meisten Menschen wird diese verdeckte Prahlerei schnell durchschaut. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Ehrlichkeit gewinnt \u2013 nur vergessen Sie die anderen nicht<\/h2>\n\n\n\n<p>Wenn Sie also eine tolle Leistung vollbracht haben oder ein spannendes Projekt durchf\u00fchren d\u00fcrfen, sagen Sie lieber \u201eIch freue mich sehr, dass das so gut gelaufen ist\u201c oder \u201eIch freue mich riesig auf die neue Aufgabe, die wir zusammen im Team meistern werden.\u201c<br \/><\/p>\n\n\n\n<p>Hier liegt n\u00e4mlich noch ein Knackpunkt: In den seltensten F\u00e4llen arbeiten wir alleine an einem Projekt. Gelungene Arbeiten sind fast immer <a href=\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/wie-teamarbeit-gelingen-kann\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\" aria-label=\"Gemeinschaftsleistungen (\u00f6ffnet in neuem Tab)\">Gemeinschaftsleistungen<\/a>. Sich dessen bewusst zu sein, hilft enorm, die Bodenhaftung nicht zu verlieren.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Selbstdarstellung, Humblebragging, Angeberei? Ein schmaler Grat.<\/h2>\n\n\n\n<p>Zwischen der heute ganz \u00fcblichen und auch gew\u00fcnschten positiven Selbstdarstellung , Humblebragging und offener Angeberei ist nur ein schmaler Grat. In erster Linie m\u00fcssen Sie sich wohlf\u00fchlen mit dem, was Sie anderen via Facebook, Twitter und Co. \u00fcber Ihre Erfolge im Privat- und Berufsleben mitteilen. Vielleicht sollten Sie vor dem Posten Ihres letzten Coups im Job einmal kurz \u00fcberlegen, was Sie eigentlich damit beabsichtigen. Ansonsten erz\u00e4hlen Sie doch einfach Menschen, die Ihnen nahstehen, was Sie bewegt und wor\u00fcber Sie sich freuen. Ganz pers\u00f6nlich.  [su_spacer]<\/p>\n]]>\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\t\t\t\t<![CDATA[Gerade hat sich Ihr Kollege ein interessantes Projekt unter den Nagel gerissen. Und was sagt er dazu? \u201eEcht anstrengend, dass der Chef das nur mir zutraut.\u201c Humblebragging ist getarnte Angeberei, die gar nicht gut ankommt.]]>\t\t<\/p>\n","protected":false},"author":58,"featured_media":8648,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[118],"tags":[493,1264,2479,2749,4030,6595,7357,7648,8152,8182,8458],"class_list":{"0":"post-8646","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-im-fokus","8":"tag-angeben","9":"tag-bescheidenheit","10":"tag-erfolge","11":"tag-facebook","12":"tag-humblebragging","13":"tag-prahlen","14":"tag-selbstdarstellung","15":"tag-soziale-medien","16":"tag-team","17":"tag-teamwork","18":"tag-twitter"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.5 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Was ist schlimmer als angeben? 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