{"id":8672,"date":"2019-05-08T08:11:25","date_gmt":"2019-05-08T06:11:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/?p=8672"},"modified":"2024-11-19T12:19:44","modified_gmt":"2024-11-19T11:19:44","slug":"ungluecklich-im-job-wechseln-oder-bleiben","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/ungluecklich-im-job-wechseln-oder-bleiben\/","title":{"rendered":"Ungl\u00fccklich im Job \u2013 wechseln oder bleiben?"},"content":{"rendered":"\n\t\t\t\t<![CDATA[\n<p><strong>Sie sind unzufrieden mit Ihrer Arbeit? Dann k\u00fcndigen Sie doch einfach! Aber bitte nicht, bevor Sie einmal genau hingeschaut haben, woher Ihr Ungl\u00fccklichsein eigentlich kommt. Wann es sich lohnt zu bleiben, und wann Sie besser Ihre Siebensachen packen und woanders anheuern, erfahren Sie jetzt. <\/strong><br \/><\/p>\n\n\n\n<p>Ihre t\u00e4glichen Aufgaben sind zur absoluten Routine geworden. Schon am Sonntagabend sind Sie beim Gedanken an den unvermeidlichen Montagmorgen ziemlich schlecht drauf und Ihren Chef sehen Sie lieber von hinten. Dann ist es h\u00f6chste Zeit sich einmal hinzusetzen und Inventur zu machen. Vergessen Sie bei all den Problemen und \u00c4rgernissen aber nicht, sich auch die positiven Seiten Ihrer Arbeitsstelle ins Ged\u00e4chtnis zu rufen. Was gef\u00e4llt Ihnen an Ihrem Job? Gibt es M\u00f6glichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen? Ist Ihre Grundeinstellung vielleicht zu negativ? <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Bringen Sie die wahren Gr\u00fcnde auf den Tisch<\/h2>\n\n\n\n<p>Bevor Sie sich ernsthaft mit einem Jobwechsel oder sogar einem beruflichen Neubeginn auseinandersetzen, m\u00fcssen also die wahren Gr\u00fcnde f\u00fcr Ihre Unzufriedenheit auf den Tisch. Das ist aber gar nicht so einfach, denn oft entwickelt sich eine solche innerhalb einer l\u00e4ngeren Zeitspanne und man wei\u00df irgendwann gar nicht mehr so recht, wo der tats\u00e4chliche Ursprung der negativen Gef\u00fchle und Gedanken liegt.<\/p>\n\n\n\n<p>Zwischen T\u00fcr und Angel k\u00f6nnen Sie eine solch wichtige Entscheidung sowieso nicht treffen. Sind Sie sich nicht klar dar\u00fcber, was Sie ungl\u00fccklich macht und was Sie sich eigentlich beruflich w\u00fcnschen, tappen Sie mit einem Jobwechsel  einfach nur von einer Unzufriedenheit in die n\u00e4chste. Damit Sie sich klar dar\u00fcber werden, wo die Reise hingehen soll, schalten Sie bitte gedanklich einmal zur\u00fcck auf null.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Formulieren Sie Ihre W\u00fcnsche. Aber realistisch.<\/h2>\n\n\n\n<p>Es bringt Sie n\u00e4mlich ganz sicher nicht weiter, wenn Sie sich nur Ihre derzeitige miserable Lage anschauen und in Selbstmitleid baden. Fragen Sie sich lieber, was Sie wirklich gut k\u00f6nnen und was Sie richtig gerne machen. Stellen Sie sich vor, wie die Arbeitsstelle aussieht, in der Sie sich wohlf\u00fchlen. <a rel=\"noreferrer noopener\" aria-label=\"Was ist Ihnen besonders wichtig?  (\u00f6ffnet in neuem Tab)\" href=\"https:\/\/www.euroakademie.de\/magazin\/mach-doch-was-du-willst-mit-coaching-dem-eigenen-leben-auf-der-spur\/\" target=\"_blank\">Was ist Ihnen besonders wichtig? <\/a>Ein Umfeld mit Kollegen, zu denen Sie einen guten menschlichen Draht haben? Ein Job mit st\u00e4ndig neuen Herausforderungen und Aufgaben? Regelm\u00e4\u00dfige <a href=\"https:\/\/www.euroakademie.de\/bildungsangebote?typ[]=Fort-%20und%20Weiterbildung\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\" label=\"Weiterbildungen (\u00f6ffnet in neuem Tab)\">Weiterbildungen<\/a>? Aufstiegschancen? Setzen Sie dabei Ihre Anforderungen nicht zu hoch. Ein Job in dem wirklich alles passt ist so wahrscheinlich, wie bei H&amp;M einen Ma\u00dfanzug zu finden.<\/p>\n\n\n\n<p>In dem Interview <a href=\"https:\/\/www.spiegel.de\/karriere\/jobwechsel-wann-personalberater-es-fuer-falsch-halten-a-929946.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\" aria-label=\"\u201eStopp, bitte nicht wechseln!\u201c (\u00f6ffnet in neuem Tab)\">\u201eStopp, bitte nicht wechseln!\u201c<\/a> auf spiegel.de sagt Personalberaterin Madeleine Leitner auf die Frage, warum Sie ihren Klienten nicht mehr so schnell zum Jobwechsel r\u00e4t: <em>\u201eDas ist die Erkenntnis aus vielen hundert Gespr\u00e4chen mit Klienten. Entscheidend ist, dass ich differenzierter nachsehen muss, woher die Unzufriedenheit eines Menschen in seinem Job \u00fcberhaupt r\u00fchrt. Oft hat sie gar nichts damit zu tun, was er den ganzen Tag lang macht, es geht vielmehr um ganz einfache Fragen: Stimmt die Chemie mit den Kollegen? Wie sind die Arbeitsbedingungen? Wie hoch ist der Zeitdruck, wie ist das Betriebsklima? Werden Sie in Ihrem Arbeitsalltag unterfordert oder \u00fcberfordert?&#8220;<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Wenn Sie sich die Fragen nach Arbeitsklima, Aufgabenbereich und Entwicklungsm\u00f6glichkeiten beantwortet haben und Ihnen Ihre St\u00e4rken und Interessen nach einem beruflichen Dornr\u00f6schenschlaf wie Schuppen von den Augen fallen, ist es Zeit zu handeln. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Reden ist Gold<\/h2>\n\n\n\n<p>Sprechen Sie mit Ihrem Chef \u00fcber Ihre W\u00fcnsche und Ziele. Oftmals gibt es beispielsweise die Chance auf eine Fortbildung oder einen Abteilungswechsel innerhalb des Unternehmens. Falls Ihre beruflichen Bed\u00fcrfnisse allerdings immer wieder auf taube Ohren sto\u00dfen und keine Ver\u00e4nderung gew\u00fcnscht ist, hei\u00dft es: Koffer packen! Erst dann treffen Sie n\u00e4mlich eine bewusste Entscheidung. Denn Sie haben Ihre Hausaufgaben gemacht: Die vorangegangene Analyse Ihrer aktuellen Situation wird Ihnen ganz entscheidend bei der Suche nach einem passenden Job und Arbeitgeber helfen. Denn jetzt wissen Sie, was Sie wollen. Und was nicht.[su_spacer]<\/p>\n]]>\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\t\t\t\t<![CDATA[Sie sind unzufrieden mit Ihrer Arbeit? Dann k\u00fcndigen Sie doch einfach! 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