Messemonat Juni 2022

Verteilten sich die Messen sonst immer über das gesamte Frühjahr, kam es in diesem Jahr, Corona geschuldet, zu einer geballten Messeaktivität im Juni 2022.

Reges Interesse, trotz Hitze

Jeder war froh, seine Angebote wieder in Präsenz vorzustellen. So waren auch wir in diesem Jahr bei der „Gewerbefachausstellung Zerbst“ mit einem Informationsstand zur Aus- und Weiterbildung im Rahmen der Euro Akademie, aber auch als Angebot für Firmen, Arbeitnehmer*innen und Arbeitssuchende. Trotz der hohen Temperaturen von über 40 Grad, auf welche sich das Messezelt vom 17. bis 19. Juni 2022 aufheizte, war unser Stand rege besucht. An einem zweiten Stand, der sich im Freigelände neben den Alpakas befand, boten Schüler*innen der Euro Akademie Kinderschminken und Klebe-Tattoos an, was sehr gut angenommen wurde.

Über 100 Beratungsgespräche

Die Studien- und Berufsorientierungsmesse „Vocatium“, in der Stadt Dessau-Roßlau, fand dieses Jahr ebenfalls vom 28. bis 29. Juni 2022 in Präsenz im Technikmuseum „Hugo Junkers“ statt. Gemeinsam mit den Euro-Schulen und der Euro Akademie Halle und den Euro-Schulen und der Euro Akademie Bitterfeld-Wolfen haben wir es geschafft, mehr als 100 Informationsgespräche an beiden Tagen zu unseren Aus- und Weiterbildungen zu führen. Dabei waren es nicht nur Schülerinnen und Schüler, sondern auch Lehrende, Eltern und ausstellenden Firmenmitarbeitende, die sich für unser Angebot interessierten.

Berufsvorbereitung und Bewerbertraining

Das Ganze wurde noch durch Projekte an den Sekundarschulen abgerundet. Lehrkräfte, welche im Lehrplan auch auf die Berufsvorbereitung eingehen, planten Bewerbertrainings unter anderem auch mit der Euro Akademie Dessau. So waren wir außerdem im „BiZ“ der Agentur für Arbeit Dessau-Roßlau mit den Schüler*innen der Sekundarschule, der Sekundarschule „Ciervisti“ aus Aken/Elbe und im Jungendklub „Zoberberg“, mit der Sekundarschule „Zoberberg“ verabredet und gaben den Schüler*innen der 9. Klassen Hilfestellungen für das Erstellen einer Bewerbung und trainierten den Ernstfall im Bewerbungsgespräch.

Wir wünschen allen einen erholsamen Sommer!

Geschlechtergerechtigkeit gehört zu den Grundsätzen unseres Unternehmens. Sprachliche Gleichbehandlung ist dabei ein wesentliches Merkmal. Für den diskriminierungsfreien Sprachgebrauch verwenden wir in Texten den Gender Star bei allen personenbezogenen Bezeichnungen, um alle Geschlechter und Geschlechtsidentitäten einzuschließen. Versehentliche Abweichungen enthalten keine Diskriminierungsabsicht.