Gap Year für Fremdsprachenausbildung nutzen-1

Gap Year für Fremdsprachenausbildung nutzen

15. Juli 2016

Gerade noch für die Prüfungen gepaukt, dann endlich das Abi in der Tasche – doch was kommt jetzt? Sich nach dem Abitur für einen Berufsweg zu entscheiden, ist für viele Schulabgänger meist nicht einfach. 

Um Zeit zum Nachdenken zu gewinnen, legt so mancher nach dem erfolgreichen Schulabschluss zunächst sogenanntes Gap Year („Lückenjahr“) ein, das Klarheit bringen soll. Zahlreiche Abiturienten gehen nach der Schule in ein anderes Land, um etwas von der Welt zu sehen, selbständiger zu werden und die Kenntnisse in einer Fremdsprache zu verbessern.

 

Erst eine Ausbildung machen und dann studieren?

Das Gap Year ist aber auch eine gute Möglichkeit, die Zeit bis zum Studium für eine Ausbildung zu nutzen und dabei die Fremdsprachenkenntnisse zu perfektionieren, die heute für viele Berufe unabdingbare Voraussetzung sind. Fließend in Englisch oder Französisch, aber auch in Spanisch zu kommunizieren, gehört in unserer globalisierten Welt zum Berufsalltag. Vor allem sehr gutes Englisch zählt zu den Schlüsselkompetenzen zahlreicher akademischer Berufe. 

 

In einem Jahr zum Fremdsprachenkorrespondenten!

Warum also die Zeit bis zum Studienbeginn nicht sinnvoll nutzen und mit der <link 703 - internal-link "Ausbildung zum Ausbildung zum Fremdsprachenkorrespondenten">Ausbildung zum Fremdsprachenkorrespondenten</link> das anschließende Studium vorbereiten und gleichzeitig eine berufliche Qualifikation erwerben?

Alle Informationen rund um die einjährige Ausbildung zum Fremdsprachenkorrespondenten erhalten Sie bei uns an der Euro Akademie Aschaffenburg. Kontaktieren Sie uns. Wir beraten Sie gerne!

Lesen Sie dazu auch den Artikel in unserem Euro Akademie Magazin: 
<link magazin/gap-year-nach-dem-abi-auslandsjahr-oder-ausbildung/>Gap Year: Auszeit nach dem Abi für die Karriere nutzen</link>


Hinweis zur Gender-Formulierung: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir im Text nur die männliche Form. Bei allen personenbezogenen Bezeichnungen meint die gewählte Formulierung stets beide Geschlechter.

Geschlechtergerechtigkeit gehört zu den Grundsätzen unseres Unternehmens. Sprachliche Gleichbehandlung ist dabei ein wesentliches Merkmal. Für den diskriminierungsfreien Sprachgebrauch verwenden wir in Texten den Gender Star bei allen personenbezogenen Bezeichnungen, um alle Geschlechter und Geschlechtsidentitäten einzuschließen. Versehentliche Abweichungen enthalten keine Diskriminierungsabsicht.
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