Abschlusszeugnisse übergeben-1

Abschlusszeugnisse übergeben

4. Juli 2017

Am 23. Juni 2017 wurden den künftigen <link internal-link>Kinderpflegern der Euro Akademie Zerbst und den <link internal-link>Erziehern der <link internal-link akademie>Euro Akademie Dessau die Abschlusszeugnisse für eine erfolgreich bestandene Ausbildung überreicht.

Nicht nur von der Struktur her sind die beiden Schulen eine Einheit, hat sich doch in den letzten Jahren gezeigt, dass immer mehr Kinderpfleger ihren pädagogischen Weg in das zukünftige Berufsleben mit einer Anschlussausbildung zum Erzieher fortsetzen. So ist es für die Zerbster Kollegen natürlich auch ein Erfolg, wenn ehemalige Schüler, die die Basis für ihre Ausbildung an der Euro Akademie Zerbst erhielten, erfolgreich und teilweise mit Bravour ihren Abschluss zum Erzieher meistern.

Auch in diesem Jahr schafften alle Schüler des zweiten Ausbildungsjahres der Euro Akademie Zerbst mit großem Erfolg ihre Ausbildung zum Kinderpfleger. Von zwölf konnten zehn Schüler aufgrund ihrer erbrachten Leistungsdurchschnitte dabei einen höheren Schulabschluss, den Realschulabschluss bzw. erweiterter Realschulabschluss, erreichen. Besonders hervorzuheben ist hier der Abschluss von Herrn Patrick Nowak, der die Ausbildung mit einem Notendurchschnitt von 1,0 beenden konnte.

Es werden auch im neuen Schuljahr wieder sechs Schüler ihren Bildungsweg fortsetzen, indem sie ihre Ausbildung zum Erzieher an der Euro Akademie Dessau beginnen. Ihnen drücken wir natürlich besonders die Daumen für ein erfolgreiches Bestehen, damit wir auch in drei Jahren wieder eine Zeugnisübergabe mit bekannten Gesichtern erleben dürfen!

Aber auch allen anderen, die andere Wege gehen, die Neues entdecken und erfahren wollen, wünschen wir im privaten wie beruflichen Leben immer ein glückliches Händchen in ihren Entscheidungen, viel Erfolg und alles Gute! Und, was noch wichtig ist: Behaltet immer ein kleines Stück Kind in euren Herzen!

 

Hinweis zur Gender-Formulierung: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir im Text nur die männliche Form. Bei allen personenbezogenen Bezeichnungen meint die gewählte Formulierung stets beide Geschlechter.

Geschlechtergerechtigkeit gehört zu den Grundsätzen unseres Unternehmens. Sprachliche Gleichbehandlung ist dabei ein wesentliches Merkmal. Für den diskriminierungsfreien Sprachgebrauch verwenden wir in Texten den Gender Star bei allen personenbezogenen Bezeichnungen, um alle Geschlechter und Geschlechtsidentitäten einzuschließen. Versehentliche Abweichungen enthalten keine Diskriminierungsabsicht.