Angehende Europasekretäre veranstalteten zweitätiges Seminar "Fit fürs Office“

10. Juni 2015

Das zweitägige Seminar der ESA 13 hat alle Erwartungen erfüllt. Die Planung und Durchführung des Workshops ist ein Gemeinschaftsprojekt und Bestandteil der Ausbildung für <link internal-link>Europasekretäre. Die angehenden Absolventen haben zu einem vielfältigen Programm eingeladen. Am 4. und 5. Juni standen insgesamt 20 interessante Vorträge und interaktive Workshops zur Auswahl.

Hier ein kleiner Ausschnitt aus dem vielfältigen Angebot:

 

Kenne Deine Rechte


Unter diesem Motto gab Diplom Jurist Haakon Dammann Einblick in das Arbeitsrecht.

  • Worauf muss ich bei meinem Arbeitsvertrag achten?
  • Welche Rechte und Pflichten habe ich als Arbeitnehmer?

Der Experte konnte viele hilfreiche Tipps vermitteln und die Teilnehmer Antworten auf ihre zahlreichen Fragen finden.

Stressmanagement und Qui Gong

  • Was macht Stress mit mir?
  • Wie schaffe ich einen Ausgleich zu Prüfungsdruck und Arbeitsbelastung?

Stressberaterin Ines Westphal rät zunächst zur Selbstbeobachtung: “Habe ich mein Stressmuster erkannt, kann ich gegenwirken und aktiv Spannungen abbauen. Qui Gong hilft mir meine Mitte zu finden und blockierte Energien wieder fließen zu lassen.”

Verbalattacken

Ein lebhafter Austausch entstand zwischen Kommunikationstrainer Andreas Kirberger und den Seminarteilnehmern. Anhand von Fallbeispielen stellte der Dozent sieben Möglichkeiten vor, um professionell mit Verbalattacken in der Arbeitswelt umzugehen.

Daneben gab es noch viel Gelegenheit zur Begegnung mit Personalvermittlern und Unternehmensvertretern. Auch Absolventen aus früheren Jahrgängen waren zu Gast und berichteten von ihren Erfahrungen beim Berufseinstieg. Ein weiteres Highlight war das internationale Buffet, an dem sich Teilnehmer und Referenten während der Pausen stärken konnten. Am Ende des zweiten und letzten Seminartages wurden alle Teilnehmer gebeten, das Projekt anhand eines Feedbackbogens zu bewerten. Dies ermöglicht den Organisatoren, ihr Projekt bestmöglich zu reflektieren und auszuwerten.

Wir danken der ESA 13 für die tolle Organisation und sind bereits jetzt gespannt, welches Projekt sich die ESA 14 im nächsten Jahr vornehmen wird!

*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in diesem Newsbeitrag nur die männliche Genderform benutzt. Wir bitten alle Leserinnen sich selbstverständlich ebenfalls angesprochen zu fühlen.

Geschlechtergerechtigkeit gehört zu den Grundsätzen unseres Unternehmens. Sprachliche Gleichbehandlung ist dabei ein wesentliches Merkmal. Für den diskriminierungsfreien Sprachgebrauch verwenden wir in Texten den Gender Star bei allen personenbezogenen Bezeichnungen, um alle Geschlechter und Geschlechtsidentitäten einzuschließen. Versehentliche Abweichungen enthalten keine Diskriminierungsabsicht.