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      equem. </p>' (240 chars)
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      unterschiedlichen Reaktionen der Mitarbeitenden umgehen kannst.' (215 chars)
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      sind notwendig, um das Engagement und die Motivation erhalten oder zu steige
      rn, die Leistung zu verbessern und auch die Eigenwahrnehmung der Mitarbeiten
      den. Wenn aber das Feedback nicht sehr positiv ausfallen wird, ist es für d
      ie meisten keine sehr angenehme Aufgabe.<div><br></div><div>Lerne in diesem 
      Kurs, wie du Feedbackgespräche effektiv vorbereitest und durchführest. Erf
      ahre, wie du mit schwierigen Reaktionen auf dein Feedback umgehen kannst.</d
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      rvideos, Webinar- oder Vorlesungsaufzeichnungen. Die Lernenden rezipieren di
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      es Lernens. Nutze moderne Methoden, um dein Wissen und deine Kompetenzen auf
       das nächste Level zu heben. Mit dieser Online-Weiterbildung profitierst du
       von maximaler Flexibilität: Lerne, wann und wo es dir am besten passt, und
       in deinem eigenen Tempo. ' (331 chars)
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      erschiedenen Posen und scheinen sich auf die Tafel zu konzentrieren. Einige 
      halten Stifte oder Kreide, was darauf hindeutet, dass sie an einer Feedback-
      Session oder einem Brainstorming teilnehmen. Auf der Tafel liegen auch versc
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