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Eine unbegründete Aussage kann den Berufswunsch von jungen Menschen zum Wanken bringen. In unserer neuen Serie wollen wir sie bestärken, trotz Widerständen ihrem Herzen zu folgen.
Wenn es innerhalb des Teams auf persönlicher Ebene nicht läuft, kann das wirtschaftliche Konsequenzen haben. Doch wie schaffen Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der sich Ihre Mitarbeiter*innen wohlfühlen?
Der erste Schritt zu einer beruflichen Karriere sind Weiterbildungen. Wir stellen in unserer Serie „Führungskräfte“ heute den*die Praxisanleiter*in für pädagogische Fachkräfte vor.
Seit Einführung der Frauenquote haben weibliche Führungskräfte laut Gesetz bessere Chancen auf Jobs in höheren Reihen. Doch wie sieht die Realität aus?